Stellenangebote für Personalreferent in Duisburg

Du bist verantwortlich für die Steuerung des Bewerbermanagements und des gesamten Recruiting-Prozesses;...

Durchführung der operativen Personalarbeiten über den gesamten Beschäftigungszyklus; Mitwirkung bei der Optimierung / Weiterentwicklung von Personalprozessen; Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von HR-Projekten sowie Einzelmaßnahmen;...

Pflege der Personalakten und Arbeitszeitkonten sowie Erstellung von Zeitnachweisen und Urlaubsstatistiken; administrative Betreuung des On- und Offboardings der externen Mitarbeiter/innen; Erstellung von Bescheinigungen für verschiedene Behörden;...

Erfassung von Personalstammdaten; Pflege von Personalakten; Bearbeitung des Schriftverkehrs; Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen; Verwaltung des Zeiterfassungssystems;...

Du überzeugst und gewinnst Kunden (Business to Business – B2B) mit Personalbedarf in Technik, IT, Medizin und Wissenschaft durch Dein Verkaufstalent; Telesales und Video Calls – Begeisterung Deiner Kunden für unser Produktportfolio: Online;...

Du hältst telefonischen Kontakt zu unseren Bestandskunden und rufst diese proaktiv an, um Bedarfe zu ermitteln; du machst telefonische Neukundenakquise; du führst Gespräche mit Personalabteilungen; du erstellst individuelle Angebote;...

Beratung und Schulung der Führungskräfte und Fachbereiche zu allen arbeitsrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Anfragen und Themen; Erstellung von Abmahnungen, Kündigungen, Aufhebungsvereinbarungen und Abwicklungsvereinbarungen; Recherchen;...

Bearbeitung administrativer Aufgaben des laufenden Tagesgeschäftes bzw. Büromanagement im Bereich der Fort-/Weiterbildung und im Bewerbungsmanagement; Redaktion der Inter-/Intranet-Seiten der Abteilung; Mitwirkung bei der Fachadministration des;...

Du überzeugst und gewinnst Kunden (Business to Business – B2B) mit Personalbedarf in Technik, IT, Medizin und Wissenschaft durch Dein Verkaufstalent;...

Bearbeitung administrativer Aufgaben des laufenden Tagesgeschäftes bzw. Büromanagement im Bereich der Fort-/Weiterbildung und im Bewerbungsmanagement; Redaktion der Inter-/Intranet-Seiten der Abteilung; Mitwirkung bei der Fachadministration;...

Du bist zuständig für die Steuerung und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses, vom Erstellen der Stellenausschreibungen über das Screening der Bewerbungen, bis hin zur Koordination und Durchführung der Vorstellungsgespräche;...

Mit direktem Berichtsweg an die internationale HR-Gruppenleitung verantworten Sie mit einem kleinen Team von Personalreferenten/-innen das operative und strategische Personalmanagement des Unternehmens in Deutschland;...

Du berätst Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen; Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und Zielvereinbarungen; Aufbereitung, Analyse und Controlling von Personaldaten und Personalkosten;...

In unseren internationalen Kundenprojekten implementierst du SAP Human Capital Management Lösungen und entwickelst diese stetig weiter; auf Basis unserer bewährten Methoden erarbeitest du in Workshops mit den Kunden kreative Lösungen;...

Du akquirierst und betreust namhafte Kundenunternehmen im Umkreis Deiner Niederlassung; Du gestaltest die Vertragsverhandlungen bis zum Vertragsabschluss; Personalrekrutierung, -marketing und -disposition fallen in Dein Verantwortungsgebiet; Du;...

Verantwortung übernehmen: enge Zusammenarbeit und kompetente Beratung der Geschäftsführung sowie der Führungskräfte als strategischer und operativer Sparringspartner bei Entwicklungs- und Veränderungsprozessen sowie bei allen Fragestellungen;...

Im Rahmen Ihrer Tätigkeit als Niederlassungsleiter für die PLZ Gebiete 39-49, 50-53 und 56-59 haben Sie die alleinige Budget- und Kostenstellenverantwortung und sind für die Mitarbeiterführung verantwortlich; Sie akquirieren Personalpositionen;...

Als HR Controller für Recruiting (w/m/d) mit starken Kommunikations- und Analysefähigkeiten bist du Mitglied des Recruiting-Teams in München bzw. Düsseldorf und kompetente Ansprechperson zu allen datenrelevanten Fragestellungen beim Recruiting;...

Ihre Aufgaben beinhalten einen jährlichen Kommunikationsplan zur Sicherstellung einer regelmäßigen Mitarbeiterkommunikation sowie eines Rahmens für Standardprozesse, die auch lokal in den Geschäftseinheiten implementiert werden können;...

Sie führen unsere HR-Abteilung hands-on und verantworten alle Personalthemen; gestalten konzeptionell und sorgen für die operative Umsetzung von Maßnahmen;...

Durchführung der Gehaltsabrechnungen (SAP); verantwortlich für das Bescheinigungs- und Meldewesen; Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden, Berufsgenossenschaften und Versicherungen; Betreuung des Zeiterfassungssystems; Anlage und Pflege;...

Im Rahmen von internationalen Großprojekten bringst du dein HR-Prozess- sowie Technologiewissen bei der Implementierung cloudbasierter Human Ressources Lösungen wie z.B. SAP SuccessFactors, Concur etc. ein;...

Recruiting und Bewerbermanagement: Vorbereitung von Rekrutierungsprozessen, Sichtung von Unterlagen, Bewerberkorrespondenz, Interview-Koordination; Personalverwaltung: Bearbeitung von Neueinstellungen, Verträgen und Austritten;...

Sicherstellung sämtlicher Zustelltätigkeiten der Tageszeitung und anderer adressierter Produkte unter Kostengesichtspunkten; Bearbeitung der Tagesreklamationen; Analyse der Zustellqualität und Ableitung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung;...